アスペルガーは、先の見通しがないと不安感を持ちやすい はっきりしないことに対して判断ができない 筆者は「ASD(自閉症スペクトラム)」と診断されています。これは発達障害の一種で、かつては「アスペルガー」や自閉症などと呼ば… もっと読む »
【働き方ブログ】記事一覧
アブセンティーズム、プレゼンティーズムとは?健康問題の原因と対策
企業の生産性の低下の原因は、社員の状態把握不足にあり? アブセンティーズムとは アブセンティーズム(absenteeism)とは、「欠席」を意味する言葉です。欠勤や休職、遅刻早退などにより、職場で業務を行うことができない… もっと読む »
【精神障害】仕事が辛いのに休めない「プレゼンティーズム」の予防法
仕事に行くのが辛い。でも休めない… 仕事に行くのが辛い 今、「出勤が辛い」と感じることはありませんか。 「上司が怖い」「職場に嫌な先輩がいる」「できない仕事をしないといけない」このような事情からストレスをためていませんか… もっと読む »
【発達障害体験談】責任感からプレゼンティーズムに…。反省点と対策
ストレスを抱えながらも、無理を続けて仕事をしていた 2か所目の職場で、「今度こそは」という責任感があった 筆者は最初の職場でうつ病を経験し、およそ4年のリハビリを経て民間企業の事務職に再就職しました。就職活動の苦労の末、… もっと読む »
ソーシャルファームとは?障害者の働き方や活かし方が変わるかも?
『ソーシャルファーム』とはどんなもの? ソーシャルファームとは ソーシャルファーム(Social Firm)とは、ソーシャルインクルージョンの理念のもとに、障害を持つ方など仕事をするうえで不利な立場にある人々の就労の問題… もっと読む »
『オープンイノベーション』とは?働き方の課題に対してどう変わる?
オープンイノベーションとは? イノベーションとは 「イノベーション」とは、物事の新機軸、新しい捉え方や活動法などのことです。一般的には、あらゆる技術革新に使われることが多いです。 今回の「オープンイノベーション」も、この… もっと読む »
『SDGs』とはどんなこと?企業などの取組み、障害者雇用はどうなる?
『SDGs』ってなに? SDGsとは 『SDGs』とは、英語で「Sustainable Development Goals」の頭文字を取った略称で、「エスディージーズ」と読みます。最後の小文字の「s」が「Goals」の最… もっと読む »
発達障害の社会復帰にはクラウドソーシングは有効?メリットと注意点
社会復帰の方法の一つに、クラウドソーシングがある クラウドソーシングとは 『クラウドソーシング』とは、不特定多数の人がインターネットなどのWeb上で、企業などから仕事を請け負う働き方です。行う業務はアンケートやキャッチコ… もっと読む »
【アスペルガー、ASD】経理業務で活きる特性、業務で注意すること
アスペルガーの特性を仕事に活かしたい コミュニケーションや周囲との連携に悩みやすい アスペルガーは、現在は「ASD(自閉症スペクトラム)」という名称で診断されています。特性として主に見られるのが「言葉の裏を読むことができ… もっと読む »
ADHDはゲームで集中力が身につく?将来はクリエイターの道も!?
ADHDは集中力に課題がある 集中を持続・コントロールさせることが苦手 ADHD(注意欠如・多動性障害)は先天的な発達障害です。主な特性として「注意欠如」「多動性」「衝動性」の3つがあります。これがもとで、特定の物事に注… もっと読む »