できないことばかりで、仕事の達成感がない どんなに頑張っても、『～ができない人』と見られてしまう 発達障害を持ちながら、障害者雇用などで働いている方が増えています。苦手なことと向き合いながら、自分の良さを出そうと頑張って… もっと読む »
【発達障害】仕事の達成感がないなら、エッセンシャル思考が効果的！
強みの活かし方について:記事一覧
【発達障害】勉強ができるのに仕事ができない理由と改善ステップ４つ
勉強ができるのに仕事ができないのはどうして？ 学生時代から勉強には困らないのに、仕事ができない 学生時代、勉強が得意だったということがあるかもしれません。特に暗記系の学科が得意で、仕事についてからも業務の知識を覚えること… もっと読む »
SDGｓとは。障害を持っていても自分にできることはある？
SDGｓってどんなこと？ ＳＤＧｓとは 『ＳＤＧｓ（エスディージーエス）』とは「持続可能な開発目標」の意味を持つ言葉で、２０１５年の９月に国際連合の総会で採択されました。アルファベットの「Ｇｓ」は「ゴールズ」を指します。… もっと読む »
アブセンティーズム、プレゼンティーズムとは？健康問題の原因と対策
企業の生産性の低下の原因は、社員の状態把握不足にあり？ アブセンティーズムとは アブセンティーズム(absenteeism)とは、「欠席」を意味する言葉です。欠勤や休職、遅刻早退などにより、職場で業務を行うことができない… もっと読む »
【精神障害】仕事が辛いのに休めない「プレゼンティーズム」の予防法
仕事に行くのが辛い。でも休めない… 仕事に行くのが辛い 今、「出勤が辛い」と感じることはありませんか。 「上司が怖い」「職場に嫌な先輩がいる」「できない仕事をしないといけない」このような事情からストレスをためていませんか… もっと読む »
【発達障害体験談】責任感からプレゼンティーズムに…。反省点と対策
ストレスを抱えながらも、無理を続けて仕事をしていた ２か所目の職場で、「今度こそは」という責任感があった 筆者は最初の職場でうつ病を経験し、およそ４年のリハビリを経て民間企業の事務職に再就職しました。就職活動の苦労の末、… もっと読む »
ソーシャルファームとは？障害者の働き方や活かし方が変わるかも？
『ソーシャルファーム』とはどんなもの？ ソーシャルファームとは ソーシャルファーム（Social Firm）とは、ソーシャルインクルージョンの理念のもとに、障害を持つ方など仕事をするうえで不利な立場にある人々の就労の問題… もっと読む »
『オープンイノベーション』とは？働き方の課題に対してどう変わる？
オープンイノベーションとは？ イノベーションとは 「イノベーション」とは、物事の新機軸、新しい捉え方や活動法などのことです。一般的には、あらゆる技術革新に使われることが多いです。 今回の「オープンイノベーション」も、この… もっと読む »
『SDGs』とはどんなこと？企業などの取組み、障害者雇用はどうなる？
『SDGs』ってなに？ SDGsとは 『SDGs』とは、英語で「Sustainable Development Goals」の頭文字を取った略称で、「エスディージーズ」と読みます。最後の小文字の「s」が「Goals」の最… もっと読む »
発達障害の社会復帰にはクラウドソーシングは有効？メリットと注意点
社会復帰の方法の一つに、クラウドソーシングがある クラウドソーシングとは 『クラウドソーシング』とは、不特定多数の人がインターネットなどのWeb上で、企業などから仕事を請け負う働き方です。行う業務はアンケートやキャッチコ… もっと読む »
