精神障害者雇用の職場定着が低く問題になっている 精神障害を持つ方は、他の障害を持つ方と比べて職場定着率が低い。 法律の改正の影響もあり、精神障害を持つ方の就職件数が増えています。しかしながら就職後３か月でおよそ３割、就職… もっと読む »
精神障害は就職に不利って本当？就職するにはどんな対策が必要なの？
【働き方ブログ】記事一覧
【就労移行支援体験談】事業所利用前・利用中に起きた問題への対策
就労移行支援事業所の訓練中にさまざまな問題があった 1)「就労移行支援事業所」とは 「就労移行支援」とは、障害者総合支援法に基づいて運営されている福祉サービス施設です。利用期間は原則２年間です。就労したい障害を持つ方のニ… もっと読む »
【大人の発達障害】ASD(自閉症スペクトラム）の特徴と問題解決法
ASD（自閉症スペクトラム）とはどんな障害？ 1)ASD(自閉症スペクトラム)とは ASD(自閉症スペクトラム)とは、Autism Spectrum Disorderの略称で、アスペルガー症候群、自閉症もASDの一種です… もっと読む »
「イライラ」に効く！大人の発達障害を持つ方のための認知行動療法
【筆者紹介】 Salad編集部員。１９８０年生まれの男性。大人になって発達障害、ASD(自閉症スペクトラム)の診断を受ける。過去の失敗体験などから、「どうせ自分は…」「全部自分のせい」という思考になりやすく、うつ病を体験… もっと読む »
【障害者枠求人】企業見学を行って解消された就職活動の不安とは
就職の際、求人票やホームページでは分からない企業情報もある 1)求人票やホームページなどの情報では、企業の「温度」が分からない 就職活動をしていると、たくさんの求人票や企業のホームページを見る機会が増えます。しかし分から… もっと読む »
精神障害を持つ方の、仕事が続かない辛い悩みとその解消法とは？
精神障害の影響で体調を崩し、職場定着に苦しみやすい 精神障害の影響で、体調を崩しやすいリスクがある 精神障害を持つ方の就職件数が増え、社会進出が進んでいます。しかしながら就職後３か月でおよそ３割、就職後１年ではおよそ半分… もっと読む »
【仕事が続かない…】発達障害を持つ方が、長く仕事を続けるヒント
発達障害を持つ方は、仕事が続かないために苦しみやすい 発達障害を持つ方が就職しても、すぐに離職してしまう。 発達障害を持つ方の就職件数が増えています。しかしおよそ３割の方が就職後１年で離職しています。離職理由に多いのが、… もっと読む »
仕事を上手に休む方法【精神障害の方が仕事を長く続けるヒント】
精神障害には様々な症状があり、健康を損ねるリスクがある 1)精神障害とは 精神障害とは、何らかの脳の器質的変化あるいは機能的障害が起こり、さまざまな精神症状、身体症状、行動の変化が見られる状態です。原因は気持ちの在り方で… もっと読む »
職場で気を付けること４つ【大人の発達障害を持つ方の仕事スキル】
職場・医師・支援機関との「チームワーク」を高めて、職場定着を目指そう！ 発達障害を持つ方は、職場定着が難しい。 発達障害を持つ方の就職件数が増えています。 就職後、差別の禁止や業務上の配慮なども法律で定められ、過去と比較… もっと読む »
ハローワークの障害者求人の検索のコツとは。就職に向け支援者の活用が大切。
ハローワークを利用した求人検索方法には種類がある 就職を希望している方の多くが、ハローワークを利用しているのではないでしょうか。 まず、ハローワークで利用できる求人検索方法を整理しましょう。併せて、各方法に応じたメリット… もっと読む »
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