
テレワークは「業務の効率化」が目的。しかし長時間労働のリスクもある テレワーク導入の目的 テレワークはICTを活用した自由で柔軟な働き方です。テレワークを導入することで、利用者や企業にどのような効果を期待しているのでしょ… もっと読む »
テレワークは「業務の効率化」が目的。しかし長時間労働のリスクもある テレワーク導入の目的 テレワークはICTを活用した自由で柔軟な働き方です。テレワークを導入することで、利用者や企業にどのような効果を期待しているのでしょ… もっと読む »
精神障害の体調不良は、テレワークで予防できる可能性がある 復職したいけど、体調を崩す不安がある うつ病や不安障害、パニック障害など、精神障害を持つ方の離職が多いです。就職後1年間で離職する方の多くは、「体調不良」が理由で… もっと読む »
精神障害の影響で体調を崩し、職場定着に苦しみやすい 精神障害の影響で、体調を崩しやすいリスクがある 精神障害を持つ方の就職件数が増え、社会進出が進んでいます。しかしながら就職後3か月でおよそ3割、就職後1年ではおよそ半分… もっと読む »
精神障害には様々な症状があり、健康を損ねるリスクがある 1)精神障害とは 精神障害とは、何らかの脳の器質的変化あるいは機能的障害が起こり、さまざまな精神症状、身体症状、行動の変化が見られる状態です。原因は気持ちの在り方で… もっと読む »
発達障害の「二次障害」とはなに? 1)二次障害とは? 二次障害とは、発達障害などが原因で二次的に発生する症状です。代表的なものとして、不眠やうつ病、不安障害(パニック障害など)があります。発達障害と同じく「障害」とつきま… もっと読む »
障害者雇用で就職後、辛くなるタイミングがあった 発達障害を持つ方は、体調を崩して離職することが多い。 障害者雇用促進法の改正などに伴い、発達障害者の就職件数が増えています。企業や地方公共団体でも、障害者への配慮方法や、サ… もっと読む »
仕事を続けるために、医師との二人三脚でパニック障害と向き合っていく 1)パニック障害とは【概要ポイント】 〇症状 理由なく突然起こる強い不安感や恐怖感と共に、激しい動悸や息切れ、呼吸困難や発汗などの身体的症状に襲われる「… もっと読む »
発達障害を持つ方の生活にとって、服薬は重要になる 発達障害は、二次障害の診察をきっかけに発見されるケースが多い。 発達障害は、先天的な脳機能の障害と考えられています。ただし育った環境で問題がない場合は、本人が気づかないこ… もっと読む »
うつ病は生活リズムが崩れ、夜行性になりやすい 夜型の生活になりやすい うつ病になると、スムーズに睡眠をとることができない「睡眠障害」などあらゆる身体症状に現れることがあります。これにより、生活リズムや精神状態の乱れなどが… もっと読む »
HSPの持つ気質ゆえ、不調になりやすい HSPとは HSPとは、『Highly Sensitive Person』の略称です。世界で5人に一人の割合でいるとされ、直訳すると「とても繊細な人」という意味になります。気質であ… もっと読む »